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环县:压紧压实责任 强化硬化步伐 推进党支部建立片面提高片面过硬

泉源:  甘肃德甲联赛下注   作者:  办理员   工夫:  2019-07-12 16:42  点击:  

 

压紧压实责任  强化硬化步伐

推进党支部建立片面提高片面过硬 

环县县委老干部局

2019620日)

比年来,我县把规范化任务作为离退休干部党支部强化政治功用、提拔构造力的根底性工程,紧抓在手、常抓不懈,积极探究、大胆创新,高位统策划划、仔细研讨摆设,把压紧压实责任作为推进离退休干部党支部建立规范化任务的牛鼻子,树立三个机制、强化三个保证、 发扬三个作用,全县上下一个步伐全体推进、一套规范督导落实、一把尺子严厉考评,构成县委统辖全局、构造部分牵头抓总、相干部分和谐共同,一级抓一级、层层抓落实的精良任务格式。

一、树立三项机制, 聚神聚力抓党建

对峙把展开离退休干部党支部建立规范化任务与落实离退休干部党建五项制度联合起来,突出八个规范化”要求,从树立制度动手、从构成机制动手,盯紧靠牢责任,实时督导推进,严厉考评赏罚。一是树立广覆优配机制。实时建立离退休干部党工委,依照三个有利于(有利于教诲办理、有利于发扬作用、有利于参与运动)和四个就近(就近参与学习、就近展开运动、就近失掉照顾、就近发扬作用)准绳,建立离退休干部党支部19个,吸纳离退休党员干部482人,推选党性看法强、任务热情高、身材情况好的老同道担当党支部布告和支部委员,做到那边有老干部、那边就有党构造,确保离退休党员干部离岗不离党、退休不褪色、活动不流失。二是树立树模动员机制。对峙边探究、边推进,边试点、边推行,确定9个树模党支部先行试点建立,重点围绕展开运动、构造学习、发扬作用等方面停止实验探究。创新主题党日运动载体,守旧环州老年人微信大众号,树立老有所乐”QQ群和微信群,以此为平台,实时推送学习内容,展开网络发声运动,营建了精良学习气氛。三是树立从严考评机制。构造设置、班子建立、运动展开、作用发扬作为离退休干部党支部年度稽核内容,以支部季度自评、年末报告、稽核评定为顺序停止严厉稽核。对考评排序靠后的党支部,归入下年度脆弱松散党构造停止整理。同时,探究老干部党员积分担理稽核,把学习运动、传承家风、发扬作用、坚持本性、群众回声等方面状况作为积分项目,半年报告评审,年末综合评定。

二、强化三个保证,精准经心搞效劳

对峙把精准理念、精准认识熔铸于效劳之中,捉住阵地建立、经费保证、报酬落实等要害要素,加鼎力度、强化步伐,离退休干部党支部建立规范化任务程度不时提拔,离退休干部政治荣誉感、肉体取得感和生存幸福感不时加强。一是强化阵地保证。以有门牌、有党旗、有入党誓词、有党务地下宣传栏、有党建任务流程图、有规章制度、有文书材料柜、有文件办理盒、有办公设备等九有规范,在各离退休干部党支部全部树立了党员运动室,使离退休干部议事有场合、交换有平台、运动有阵地。二是强化经费保证。接纳财务预算、单元筹集、党费返拨、专项搀扶方法,为每个离退休干部党支部拨付2万元,用于阵地建立、办公设置装备摆设置办等开支;为每个党支部每年拨付任务经费5000元,全额落实单建支部布告任务补贴,对离退休干部党支部上缴党费按80%比例停止返还,为离退休干部党支部提供了经费保证。三是强化报酬保证。一直对老干部坚持敬重之心、倾注关爱之情,严厉落实两项报酬。对峙六个一次(每季度召开一次老干部学习漫谈会、每季度展开一次送学上门运动、每半年征求一次老干部意见发起、每半年召开一次状况转达会、每年展开一次老干部任务研讨交换、每年构造一次专题访谈)制度,做到五个一概(紧张集会一概约请老干部参与;严重决议一概征求老干部意见;紧张任务和重点项目一概约请老干部观赏观察;严重状况一概向老干部转达;严重运动一概约请老干部到场),严厉落实三必访(紧张节日必访,老干部有病必访,老干部家中有严重变故或发作严重事情必访)四节(除夕、春节、“七一”、国庆)慰问制度,健全美满离休干部离休费、医药费和老干部特困帮扶等保证机制。客岁以来,先后走访慰劳离退休干部及遗属226人,发放慰劳金8.5万元,兑付离休干部医药费63万元加强了离退休干部的暖和感和归属感

三、发扬三个作用, 全力以赴助脱贫

紧盯脱贫攻坚一号工程,构造引导广阔老同道为打赢脱贫攻坚战奉献伶俐和力气。一是发扬宣传引导作用。充沛发扬老同道经历劣势、智力劣势、声威劣势,搭建种种平台,先后构造展开贡献新期间、助推新开展主题运动,忆往昔、说开展、谈变革、献善策专题访谈,我看变革开放新成绩有奖征文及中老年字画展,送政策、送暖和、送真情走访调研等运动,引导老同道积极发声,营建精良气氛,激起脱贫劲头,凝结攻坚力气。二是发扬人才支持作用。围绕展开党建扶贫、财产扶贫、教诲扶贫、安康扶贫、科技扶贫,依据老干部特长和劣势,组建党建政策、法制宣传、农业科技、文明宣传、医疗保健、教诲关爱等6个百人银色意愿者效劳队,展开银色人才送效劳下乡运动60余场(次),为脱贫攻坚提供了无力的人才支持。三是发扬风气引领作用。充沛发扬老干部长在乡村、干在乡村、理解乡村的特别劣势,延聘举动方便的老干部担当贫穷村新期间文明理论站宣讲员,经过忆苦思甜、道理相融等多种方法,普遍宣传社会私德、家庭美德和百姓品德,倡议安康文明生存方法,鼎力弘扬期间新风,无效发扬了离退休干部在管理低价彩礼、推进移风易俗中的宣传劝导和教诲监视作用。

下一步,我们将对峙以习近平总布告关于老干部任务的紧张阐述为遵照,仔细贯彻落实这次集会肉体,进一步对标对表、创新创优、从严从实,尽力抓好离退休干部党支部建立规范化任务,进一步创始新期间老干部任务的新场面。

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